近日，按照集团公司文件要求，研究所组织开展了2013年“国家特支计划”百千万人才工程领军人才、“百千万人才工程”国家级人选推荐以及“种子计划”的选拔工作。

    国家百千万人才工程是面向各类企事业单位专业技术人员选拔，重点选拔培养瞄准世界科技前沿，能引领和支撑国家重大科技、关键领域实现跨越式发展的高层次中青年领军人才。“国家特支计划”百千万人才工程领军人才是从“百千万人才工程”国家级人选中遴选产生，围绕国家基础学科、基础研究领域高层次人才选拔工作需要，重点选拔引导基础领域原始创新、推动基础学科创新发展的优秀领军人才。根据选拔条件，在重点考虑获奖情况的基础上，经组织推荐、所务会研究决定，研究所推荐杜志岐等4人为“国家特支计划”百千万人才工程领军人才人选，推荐凌云等7人为“百千万人才工程”国家级人选。

    “种子计划”是集团公司为了从源头上提升骨干科技人才的素质，引进清华大学、浙江大学等重点高校的优秀博士毕业生，并给予其特殊岗位的一项引才计划。根据选拔工作方案，研究所按专业分组组织了清华大学博士毕业生“种子计划”的选拔工作，经专家组评估、所领导研究确定，研究所拟引进3名清华大学博士毕业生，并列为“种子计划”。

    领军人才和“种子计划”的选拔是研究所深入实施“人才强所”战略的具体举措，对于完善人才队伍梯队结构、提升骨干科技人才素质将起到重大推动作用。